企業文化の共有を仕事にするCC(カルチャーコーディネーター)のブログ

初のベトナム出張にいってきました!これからのベトナム支店について

初のベトナム出張にいってきました!これからのベトナム支店について

こんにちは!4代目CC(カルチャーコーディネーター)のおだかです! 実は今週2泊3日でベトナム支店へ行ってきました!!そのレポートを今回はお話していきたいと思います! 何しに行ったの??ベトナム支店の背景 何でベトナム?続きを読む初のベトナム出張にいってきました!これからのベトナム支店について[…]

働きがいはオープンコミュニケーションが大事。

働きがいはオープンコミュニケーションが大事。

どうも!こんにちは! イベント21のCC(カルチャーコーディネーター)の村上です! もうすぐで10月に入りそうですね〜!いやー本当に時間が過ぎるのが、早くて毎日が成長の日々だなと実感しております。 そんな毎日が成長の日々続きを読む働きがいはオープンコミュニケーションが大事。[…]

営業とCC(カルチャーコーディネーター)の違いとは?

営業とCC(カルチャーコーディネーター)の違いとは?

こんにちは!4代目CC(カルチャーコーディネーター)のおだかです! いよいよ内定式が迫ってきました!と、いうことで来年へのCC募集も佳境を迎えています📢 今回は、よく学生さんから聞かれる【CCと営業の違い続きを読む営業とCC(カルチャーコーディネーター)の違いとは?[…]

文化じゃ飯は食えない!?企業文化を調べて、実践して、思ったあれこれ。

文化じゃ飯は食えない!?企業文化を調べて、実践して、思ったあれこれ。

こんにちは! ご無沙汰しております(笑)CCの三坂です。 ありがたいことにたくさんのイベントのご依頼をいただいてまして、ブログから少し離れてしまっていました。 本日はタイトルの通り、企業文化を推進する私たちが直面してきた続きを読む文化じゃ飯は食えない!?企業文化を調べて、実践して、思ったあれこれ。[…]

イベント21には人事部がない「全員人事」

イベント21には人事部がない「全員人事」

イベント21には人事部がない イベント21には人事部を置いていません。「全員人事」です。 「現場を知らない人が採用をする=ギャップを生む」ということではなく、「カルチャーフィットした人財を採用できるようになる」を大切にし続きを読むイベント21には人事部がない「全員人事」[…]